平熱にもよりますが、37.5～38度以上の高熱があるときは休んだほうが良いといえます。 高熱があるとインフルエンザなどの感染症も疑われるため、病院を受診しましょう。 仕事を休むのに会社へ体調不良の連絡をする際には、平熱を一緒に伝えると症状の重さを理解されやすいようです。 8 апр. 2022 г.
妊娠中 どのくらい仕事休んだ？
「1ヶ月に1〜2日休んだ」という回答が4割以上で最多で、次いで「2ヶ月に1〜2日程度休んだ」方が多いという結果に。 ただし「1ヶ月に5日以上休んだ」」との回答も2割以上あります。 妊娠中の体調はは個人差が大きいことが分かります。
風邪で会社を休む 何日？
風邪症状が改善しないなら、2日以上休んでも問題はありません。 むしろ、それほど重い症状の場合、仕事の効率が落ちたり、周りにうつしたりすることもあるので休んだ方が無難です。
体調悪い時 なんていう？
発熱や腹痛などの体調不良が理由であれば、上司も納得しやすいです。 単に「発熱のため休みます」「頭痛のため休みます」と伝えるだけでなく、「先程検温したところ〇度あるので休みます」「病院に行ったら1日程度休んだほうが良いと言われたので休みます」など、具体的な数値や事例を上げることで説得力が増します。
何度の熱で会社休む？
一般的には、37.5～38度の発熱がある場合に、仕事を休むべきといわれています。
