賞与支払届は、賞与における社会保険料を算出し保険料を納付するために必要な届出書類です。 企業は、賞与を従業員に対して支給した際に、「被保険者賞与支払届」等を管轄の年金事務所または事務センターへ賞与支給後５日以内に提出しなければなりません。 14 сент. 2021 г.
賞与支払届 年何回？
事業主は、4月、5月、6月に被保険者ごとに支払った報酬などを記載した「算定基礎届」を提出し、それをもとに算出されます。 年4回以上、支給される賞与は、社会保険上の「報酬」となるため、「賞与支払届」を提出する必要はありません。 また、賞与の支払い回数を年4回以上にするには、就業規則などで定める必要があります。
賞与支払届 70歳以上 いつ時点？
事業主が被保険者および70歳以上被用者へ賞与を支給した場合には、支給日より5日以内に「被保険者賞与支払届」により支給額等を届出します。
賞与支払予定月 いつ？
決算賞与の支給時期は法律で「事業年度終了の日の翌日から1カ月以内」と定められています。 したがって、多くの会社の決算月となる3月・6月・12月のいずれかの翌月末までに支払われると考えましょう。 決算賞与はその年の会社の利益によって支給額が異なるため、ボーナスの金額よりも少ないケースが多くみられます。
賞与不支給届 いつ出す？
解説 「健康保険・厚生年金保険被保険者賞与支払届」および「健康保険・厚生年金保険被保険者賞与支払届総括表」は賞与支給日から5日以内に年金事務センターに提出する必要があります。
