新入社員の雇用保険・社会保険の保険料は、いつから給与天引きを開始すればよいのでしょうか？ 雇用保険は『給与を支払う都度』、社会保険は『資格を取得した月の翌月から』控除するよう法律で定められています。
新入社員 社会保険 いつから？
新入社員はいつから社会保険に加入しますか。 A： 入社日など、事実上の使用関係に入った日が、被保険者の資格取得日となります。 また、試用期間中であっても、健康保険に加入しなければなりません。
新入社員 社会保険料 いつから引かれる？
社会保険料は入社月の翌月に支給される給与から控除（「前月分」の保険料をその月の給与で控除）します。 雇用保険料は入社月から（給与支給のつど）控除します。
新入社員 保険証はいつもらえる？
健康保険証の発行手続きは、入社式後に企業が発行手続きを行います。 事前に書類などを集める場合もありますが、急な辞退などがあると手続きも煩雑になりますので、ほぼ入社後です。 多くの場合は2週間ほどで保険証が発行されることになります。
社会保険料はいつから引かれる？
毎月の保険料は、被保険者の資格を取得した月から、その資格を喪失した月の前月までの分について月単位で納付します。 ・加入した日が月の途中であってもその月分から保険料が徴収されます。 ・月末退職の場合は、資格喪失日が翌月1日になるため、退職月の保険料が徴収されます。
