支給時期より前に看護師を辞めてしまうとボーナスを支給してもらえないので、ボーナスを受け取った後の、「7月中旬から下旬」と「1月」に辞めるのがおすすめです。 特に、次の就職先が決まっていない状態で辞める方は、決まるまでの期間の生活費や引っ越し費用が必要になるので、金銭的な余裕がある状態にしておきましょう。
看護師 退職 いつまでに？
退職の意思を伝える時期は、一般的には「退職日の1カ月前」が多いですが、看護師の場合、就業規則に「2カ月前」「3カ月前」に申し出るように書かれていることがあります。 法律上は「14日前」でも退職できますが、シフト勤務の看護の職場では、現実的な辞め方ではありません。
看護師 辞めたい 何ヶ月？
就業規則に「退職の申し出は退職希望日の1ヶ月前」と記載されていたら、余裕を持って2～3ヶ月前に退職の意志を伝えると良いでしょう。 看護師の場合、2～3ヶ月前に申し出るように記載されているケースも多いようです。
病院退職の時期は？
退職意思が固まったら、就業規則で定められた期間内に申し出る必要があります。 前回の記事でも少し触れていますが、一般的な病院では１ヶ月前までに申し出れば問題ないとされています。 病院によって申請時期が決まっている場合もあります。 しかし、可能であれば２ヶ月～３ヶ月前には伝えておくことをオススメします。
看護師の辞め方は？
7.まとめ11.看護師の退職状況とは ... 22.看護師を退職するまでの流れ ... 31）就業規則を確認し、退職希望日とそれを伝える日を決める ... 42）退職の意思・理由を直属の上司へ伝える ... 53）病院と相談し正式な退職日を決める ... 64）退職届を作成し上司へ提出する ... 7看護師の退職の際の注意点 ... 81）後任者への業務引き継ぎ
